Werken bij de grootste familie van bakkers? Wij zoeken jou! (2024)

Ben jij op zoek naar een cruciale verbindende rol tussen Borgesius en strategisch partner Albert Heijn, van initiatief naar accordering, als het gaat om kwaliteit, product en duurzaamheid? Bezit jij een natuurlijke nieuwsgierigheid binnen jouw vakgebied en ben jij continu op zoek naar kansen en mogelijkheden voor verdere optimalisatie? Kun jij goed schakelen tussen tactisch/strategisch en het operationele component? Dan ben jij wellicht op zoek naar deze interessante rol binnen Borgesius!

Als manager inkoop binnen Borgesius ben je eindverantwoordelijk voor de samenwerkingen met al onze leveranciers. Aan de hand van jouw visie, netwerk in de bakkerij keten en kennis van grondstoffen, weet jij succesvol de continuïteit van beschikbaarheid van onze toeleveranciers te borgen.

Vanuit onze 9 Borgesius Bakkerijen verspreid over het land, ontwikkelen, innoveren en bakken wij dagelijks vol passie en plezier heerlijke en gezonde bakkersproducten. Dit doen we 365 dagen per jaar voor onze strategisch partner Albert Heijn. Wat ooit als klein familiebedrijf begon, is nu, ruim 125 jaar later, uitgegroeid tot de grootste Koninklijke Bakker van Nederland!

Wat ga je doen?

Als geen ander weet jij dat de grille van het klimaat, de wereldwijde politieke onrust en andere uitdagingen in de keten vandaag de dag grote invloed hebben op de mate van product kwaliteit, beschikbaarheid en prijsniveau van onze grondstoffen. Met jouw kennis en kunde weet jij hier tijdig en adequaat op in te spelen, zodat een stabiele, structurele aanvoer gegarandeerd is. Anderzijds vraagt het flexibiliteit in de uitdagingen van iedere dag. Je krijgt in deze functie de ruimte om binnen het huidige inkoop-speelveld kritisch op te treden en optimalisaties te realiseren, waarbij kwaliteit, duurzaamheid en prijsbewustzijn onlosmakelijk terugkomende elementen zijn.

Als manager inkoop zul je actief een bijdrage leveren aan het vormgeven en uitdragen van de missie van Borgesius. Om de plannen en gestelde doelen te realiseren, stuur je een team van ervaren inkopers aan en doe je actief mee in het inkoopproces van de fysieke bakkerijgrondstoffen. Alle leveranciers voor grondstoffen, verpakkingen en diensten worden door de afdeling inkoop geselecteerd en gecontracteerd en een relatie mee beheerd en geborgd. Als kwartiermaker van inkoop zullen onderstaande taken en verantwoordelijkheden tot jouw werkzaamheden en verantwoordelijkheden behoren:

• Formuleren, implementeren en begeleiden van de inkoopstrategie en –beleid en diverse strategische projecten (inclusief het actief volgen van grondstofmarktontwikkelingen);
• Optimaliseren en borgen van de inkoopprocessen;
• Aanjagen van duurzaamheid en kwaliteit binnen de leveranciersketen;
• Opzetten, managen en bijsturen van onze samenwerkingen met leveranciers inclusief onderhandelen en afsluiten inkoopcontracten;
• Realiseren ketenoptimalisaties en besparingen;
• Afstemming met ketenspelers aan Albert Heijn zijde (waaronder de sourcing manager bakkerij van Albert Heijn);
• Interne afstemming en samenwerking met andere afdelingen, zoals commercie, kwaliteit, duurzaamheid en operatie;
• Managen van de dagelijkse dynamiek die een dagverse bakkerij omgeving met zich mee brengt;
• Coachen en begeleiden van het inkoopteam.

Wie zoeken we?

Je hebt een stevige persoonlijkheid en kan mensen in beweging krijgen. Je zorgt voor verbinding, vertrouwen en (wederzijds) begrip bij de operatie. Hiernaast maak je graag tijd voor jouw collega’s binnen de inkoopafdeling om niet alleen te investeren in hun kennis en kunde, maar ook om wederzijds van elkaar te leren en ze mee te nemen in veranderingen. Jij ben sensitief, kan goed luisteren, maar durft ook op een constructieve manier mensen te challengen.

“Bij Koninklijk Borgesius werk je letterlijk midden in de business”! We verwachten van jou dan ook dat je een actieve houding op de werkvloer hebt en een sterke band bouwt met de business; van het management tot de bakkerijen. Natuurlijk moet je over de nodige capaciteiten en kennis beschikken, maar misschien nog belangrijker is dat je als persoon bij ons past. Wij zoeken iemand met een no-nonsens instelling, actiegericht en de wil heeft om te winnen. Met deze mindset pak jij eigenaarschap en ben je een belangrijke schakel voor het succes van Borgesius! De complexe bakkerijwereld vraagt om veerkracht en wendbaarheid om de juiste beweging te creëren. Verder vragen wij:

• Hbo+/wo werk- en denkniveau (bijvoorbeeld een opleiding in de richting van Technische Bedrijfskunde, Voedingsmiddelentechnologie of vergelijkbaar);
• Door ervaring in een vergelijkbare functie verkregen of vanuit een commerciële rol:
• P&L verantwoordelijkheid voor inkoop- en afdelingsbudget;
• Vaktechnisch- en bedrijfskundig inzicht (Nevi I/II of gelijkwaardig);
• Kennis van de voedingsmiddelenindustrie (bakkerij/dagvers/grondstoffen);
• Leidinggevende capaciteiten.

Wat krijg je van ons?

Wij zorgen niet alleen voor lekker brood, maar ook voor onze mensen. Heb jij nog vragen over deze uitdagende positie of arbeidsvoorwaarden? Aarzel dan niet om ze te stellen! Wij willen ervoor zorgen dat je alle informatie hebt die nodig is om een weloverwogen beslissing te nemen. Mijn contactgegevens zijn: b.vantiggelen@borgesius.nl en 06-23910940. Hieronder vast een aantal belangrijke voorwaarden:

• Een salaris dat ingeschaald wordt volgens de Bakkers CAO, wat betekent dat je elke 4 weken wordt uitbetaald
• Je krijgt per 14 juli 2024 een loonsverhoging van 4,5%
• Een prettige werksfeer binnen een informeel familiebedrijf
• Een pensioenregeling en 25 vakantiedagen. Als je extra vakantiedagen wilt, dan kun je die bijkopen
• We hebben een keuzebudget wat je flexibel in kunt zetten
• Mogelijkheid tot deelname collectieve verzekeringen, waaronder een zorgverzekering
• Een auto van de zaak
• Een laptop en telefoon
• Verser dan vers gebak met korting

Vergelijkbare vacatures

• HR Business Partner
• Of stuur een open sollicitatie!

Borgesius is een familiebedrijf dat al 125 jaar bakkersproducten bakt, het bakkersbedrijf is in 1895 opgericht. Nu, 7 generaties later, is er veel veranderd, maar we bakken, innoveren en verrassen nog steeds met respect voor het ambacht, de klant en de omgeving.

We zijn een informele organisatie, die aan verandering onderhevig is. Waar oude en nieuwe processen nog door elkaar lopen. Waar iedereen toegankelijk is. Maar dat zorgt ook voor een dynamiek waarmee je moet kunnen omgaan. Jij helpt aan het verder bouwen van die organisatie, maar met respect voor alle lijntjes die er lopen.

Borgesius heeft 9 bakkerijen. Met bijna 1.000 medewerkers bakken we elke dag heerlijke en gezonde bakkersproducten voor -de klanten van- Albert Heijn, zowel in Nederland als in België. We werken in de totale keten -van inkoop tot category management- intensief samen met Albert Heijn om onze bakkersproducten zo efficiënt mogelijk aan onze klanten te kunnen aanbieden. Vanuit onze vooruitstrevende ambitie zijn we altijd op zoek naar verbeteringsmogelijkheden op alle vlakken. We verwachten ook van jou dat je daarin je rol pakt.

ZIE JIJ ER BROOD IN?

Vragen over deze vacature of wil je direct je interesse kenbaar maken? Solliciteer direct met één klik op de knop! We kijken uit naar je reactie!

AAN INTERMEDIAIRS

Klik hier om uw kandidaat aan te melden.

Mogen minderjarigen solliciteren?

Minderjarigen die reageren op een vacature dienen toestemming te hebben van ouders of wettelijke voogd. Gelieve dit te vermelden in het toelichting veld.